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Les autorit\u00e9s ambitionnent de doter le pays d\u2019h\u00f4pitaux m\u00e8re-enfant. Et le Premier ministre affirmait dans sa d\u00e9claration de politique g\u00e9n\u00e9rale \u00e0 l\u2019Assembl\u00e9e nationale que les infrastructures seront r\u00e9ceptionn\u00e9es d\u2019ici la fin de l\u2019ann\u00e9e 2024. Quel cr\u00e9dit accorder \u00e0 ces propos quand on r\u00e9alise qu\u2019il existe une dichotomie entre les d\u00e9clarations de la Cheffe du gouvernement et la r\u00e9alit\u00e9 du terrain ? Car, apr\u00e8s la vague de licenciements orchestr\u00e9s par le cabinet Synergie Consult, c\u2019est au tour des employ\u00e9s de v\u00e9g\u00e9ter depuis bient\u00f4t deux mois, sans salaires.<\/p>\n
Lors de la pr\u00e9sentation de l\u2019\u00e9quipe gouvernementale, vendredi 13 ao\u00fbt 2024, le Premier ministre Victoire Tomegah-Dogb\u00e9 affichait dans ses propos, au sujet du projet de construction d\u2019h\u00f4pitaux m\u00e8re-enfant, une confiance et une assurance qui ne laissaient place \u00e0 une once de doute. \u00ab D\u2019ici la fin de cette ann\u00e9e, nous allons r\u00e9ceptionner les cinq h\u00f4pitaux m\u00e8re-enfant \u00bb, avait-elle martel\u00e9, ajoutant que le gouvernement s\u2019attellera \u00e0 construire et \u00e0 \u00e9quiper environ 80 nouvelles formations sanitaires qui vont s\u2019ajouter aux 200 d\u00e9j\u00e0 termin\u00e9es.<\/p>\n
Le 23 ao\u00fbt 2024, elle d\u00e9clarait apr\u00e8s une visite de chantier : \u00ab J\u2019ai visit\u00e9 avec la soci\u00e9t\u00e9 Rok Development, le chantier de l\u2019h\u00f4pital m\u00e8re et enfant de Togbl\u00e9kop\u00e9. Je salue la bonne avanc\u00e9e de ce projet qui sera r\u00e9pliqu\u00e9 dans les 5 r\u00e9gions de notre pays, contribuant ainsi \u00e0 l\u2019acc\u00e8s universel aux soins au profit des populations \u00bb. Il faut rappeler au passage que ces structures sanitaires devraient \u00eatre construites \u00e0 Togbl\u00e9kop\u00e9, Amou-Oblo, Sotouboua, Guerin-Kouka et Tandjouar\u00e9. Mais pour des raisons s\u00e9curitaires, l\u2019h\u00f4pital de Tandjouare n\u2019est plus d\u2019actualit\u00e9 et la r\u00e9gion des Plateaux accueillera deux h\u00f4pitaux m\u00e8re-enfant.<\/p>\n
Mais des informations font \u00e9tat de ce que les chantiers, hormis Togblekop\u00e9 et Ani\u00e9, seraient \u00e0 l\u2019arr\u00eat et que des employ\u00e9s seraient sans salaires alors que bon nombre ont quitt\u00e9 la capitale et pris des engagements aupr\u00e8s de leurs propri\u00e9taires chez qui ils ont lou\u00e9 des chambres pour \u00eatre proches des chantiers.<\/p>\n
Lorsque nous avons approch\u00e9 le cabinet Edoleafrica pour leur faire part de ce que les employ\u00e9s travaillant sur le site \u00e0 Amou-Oblo auraient des impay\u00e9s et auraient quitt\u00e9 le chantier, promesse nous a \u00e9t\u00e9 faite de nous mettre en contact avec qui de droit \u00ab afin de donner suite \u00e0 l\u2019information \u00bb. Et bien qu\u2019on nous ait confirm\u00e9 avoir re\u00e7u le rapport de notre prise de contact, le cabinet s\u2019est content\u00e9 de nous demander de bien v\u00e9rifier nos sources et de leur faire un retour \u00e0 temps utile quand nous aurons des informations certaines. Et pourtant, les employ\u00e9s sont \u00e0 la maison parce que le chantier est \u00e0 l\u2019arr\u00eat.<\/p>\n
La moisson avec le second cabinet de recrutement, Synergie Consult n\u2019a pas \u00e9t\u00e9 plus fructueuse. \u00ab Nous accusons bonne r\u00e9ception de votre message, mais nous ne disposons d\u2019aucune information \u00e0 vous communiquer \u00e0 ce sujet. Merci beaucoup pour votre compr\u00e9hension \u00bb. Et pourtant, ce cabinet aussi est concern\u00e9 par les recrutements \u00e0 Rok Development.<\/p>\n
Le travail des BTP \u00e9tant p\u00e9nible, ce 2\u00e8me cabinet avait bien expliqu\u00e9 aux employ\u00e9s que la loi autorisait les entreprises des retards de virement de salaire jusqu\u2019au 8 du mois suivant. Mais le 10 juillet 2023, apr\u00e8s que des employ\u00e9s ont refus\u00e9 de rallier les sites de travail et r\u00e9clam\u00e9 le versement de leurs salaires, ils ont tous re\u00e7u des lettres de licenciement, une fois qu\u2019ils ont \u00e9t\u00e9 pay\u00e9s par la suite. Au moins 130 employ\u00e9s \u00e9taient ainsi licenci\u00e9s pour avoir r\u00e9clam\u00e9 le salaire d\u00e9fini comme un besoin alimentaire. Relanc\u00e9 sur le licenciement et les raisons qui le sous-tendent, le cabinet n\u2019a pas r\u00e9agi \u00e0 notre question de savoir ce qu\u2019il reprochait aux employ\u00e9s.<\/p>\n
La probl\u00e9matique des recrutements par des entreprises via des cabinets de ressources humaines pose une question de justesse des salaires. En ce sens que les salaires que devraient payer ces entreprises aux citoyens seraient plus consistants. Mais avec des cabinets comme interm\u00e9diaires, les entreprises fuient leurs responsabilit\u00e9s en cas de situation de conflit ; elles se r\u00e9fugient derri\u00e8re ces cabinets et se d\u00e9gagent de la responsabilit\u00e9 morale qui devrait \u00eatre la leur.<\/p>\n
Par rapport aux autres domaines dans lesquels l\u2019entreprise Rok Development est impliqu\u00e9e, il serait judicieux que la gestion des ressources humaines soit mieux encadr\u00e9e.<\/p>\n
A moins d\u2019une erreur, Rok Development, n\u2019est pas seulement engag\u00e9e dans la phase 1 de construction d\u2019h\u00f4pitaux m\u00e8re-enfant d\u2019un co\u00fbt de 60,500 millions d\u2019euros. Elle sera pr\u00e9sente dans la phase 2 dont le co\u00fbt est estim\u00e9 \u00e0 35 millions d\u2019euros. Au minist\u00e8re de l\u2019Enseignement primaire, secondaire technique et de l\u2019artisanat, c\u2019est un investissement d\u2019une valeur de 80 millions d\u2019euros dont la source de financement reste \u00e0 d\u00e9finir. Un autre investissement de 12 millions d\u2019euros financ\u00e9 par le fonds INDRAP en faveur de l\u2019\u00e9ducation, pour une imprimerie.<\/p>\n
Godson K.<\/p>\n
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